近日，，苏州AG尊龙聚焦 “强化跨部门协作、、
、提升团队凝聚力” 核心目标，，，组织全体员工分两批开展主题团建。。。AG尊龙集团总经理葛大伟，，，与工程中心
，，，营销中心，，，
，运营中心，
，，，研发中心
，，，财务中心，，人资中心，，，智控分公司，，，
，咨询分公司
，，，，智派分公司，
，，AG尊龙越南分公司全员参与，，，
，一同前往黄山与九华山参与团建活动，，不仅饱览祖国特色大好河山，，秀丽风景，，还在一次次团建项目和游戏中
，，，，打破部门壁垒
、
、、凝聚协作共识，，，让团队力量在实战互动中深度沉淀。。。。

盘不落地 永不放弃活动


第一批团建前往安徽黄山，，，在黄山脚下，
，
，以飞盘运动为核心载体
，，
，，将 “盘不落地，，，，永不放弃” 的运动精神与团队协作需求深度结合。。
。活动初始，，
，，跨部门员工通过破冰分组快速融合，，，在趣味互动中打破日常工作的部门界限，，
，初步建立协作信任。。

飞盘主题环节中，，，各团队需完成传接练习、、九宫格竞赛等任务。
。。过程中，，每一次飞盘的传递，，
，，都是一次 “目标一致
、
、
、、动作协同” 的实战演练；每一轮对抗的胜负，，，，都成为团队复盘协作问题、、、、优化配合模式的契机
。。。活动尾声的总结分享会上，
，，，领导与员工共同提炼 “主动补位”“高效沟通”“坚持到底” 的团队共识，，让协作理念从活动延伸至工作认知
。。。

趣味运动会活动

第二批团建则是凝聚在安徽池州，，，，活动以 “超级过山车主题挑战” 为核心，，
，，通过 “分工协作完成目标” 的模式，，考验并强化团队凝聚力
。。。
。从方案讨论时的观点碰撞，
，到组装调试时的问题攻坚，，，再到最终顺利通关时的集体欢呼
，，
，，每个环节都体现 “分工不分家” 的协作理念
。
。。。让 “责任共担、、成果共享” 的凝聚力具象化。。。

两场团建过后
，
，团队前往参观祖国的大好河山——黄山、
、、、九华山，，， 通过登山攀高，
，，，放松平日工作的压力
，，在攀登时，，同事们互相帮助，，彼此勉励，，，，在山野间，，员工们相互等候
、、、、轻声交流，，进一步巩固前期建立的协作默契，，，，让团队凝聚力在轻松氛围中持续升温。
。
。。

黄山团队合影                                                                                                                

九华山团队合影

每场团建登山后晚间聚餐环节
，，，，成为凝聚团队情感、、、升华协作共识的重要载体。
。。
。餐桌之上，
，，，来自各地、
、各部门的同事们围坐一堂，，，，在分享团建趣事、、、、交流日常心得的欢声笑语中，，
，进一步拉近心与心的距离。。。聚餐期间，，，
，AG尊龙集团总经理葛大伟登台发言，，，，向全体员工的积极参与和辛勤付出致以诚挚感谢。
。。老板强调
，，苏州AG尊龙的发展离不开每一个部门的坚守与付出
，，离不开每一位员工的担当与奉献，，希望大家将团建中收获的协作意识、、、、责任精神带回工作岗位。。餐后热闹的游戏和员工们的才艺show，，，，想必也会成为大家未来一段时间工作闲暇之余的快乐源泉。。

两批团建虽形式不同，，，，但均以 “协作” 为核心，
，
，为跨地域、
、、、跨部门员工拉近距离的纽带，
，让 “AG尊龙一家人” 的集体归属感落地生根。。。未来，，员工们也将把团建中收获的 “主动沟通”“高效配合”“责任共担” 理念融入工作
，，以更强的凝聚力推动公司各项业务高质量发展
。。。。

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